北科大與PSA五千萬培育AI人才，台灣產業搶攻AI未來

30 秒看重點

• 事件：北科大攜手PSA集團，投入五千萬培育AI實戰人才，強化台灣AI競爭力。
• 意義：加速產學接軌，讓學生直接解決產業問題，補足台灣AI產業關鍵人才缺口。
• 影響：提升台灣AI創新與製造轉型實力，學生就業更具優勢，吸引全球AI人才來台。

台灣AI人才，為何非「即戰力」不可？

這次北科大與PSA集團的產學合作，可不只是撒錢辦學這麼簡單，而是直搗台灣AI發展的「核心痛點」——缺乏具備將AI技術落地應用、解決實際問題的「實戰型人才」。想像一下，你學會了所有的烹飪理論，但從沒真正下廚煮過一道菜，你很難成為名廚。同樣的，AI領域需要的不只是會寫程式、懂演算法的理論派，更需要能把複雜的AI模型，套用到智慧製造、智慧醫療、甚至是智慧城市的真實情境中，並且真的能讓產線更有效率、診斷更精準，或交通更順暢的工程師。

PSA集團旗下包含多家被動元件大廠，對於生產製程的優化、良率的提升，以及供應鏈管理等，對AI技術的導入有著迫切需求。這次合作將直接讓北科大學生進入PSA的場域，以實際案例作為畢業專題，從問題定義、數據收集、模型開發到最終驗證，全程參與。這種「做中學、學中用」的模式，就像是把AI學子直接送到「AI廚房」裡，在資深主廚（產業專家）的指導下，一步步學習如何烹飪出美味佳餚（解決方案），而非只是在烹飪教室裡讀食譜。這不僅大幅縮短學用落差，也讓台灣在「生成式AI」這波浪潮中，不至於只剩下硬體製造，而是在軟體應用層面也能急起直追，培育出能開發出台灣特色AI應用的工程師。

1. 近期：北科大與PSA集團簽訂產學合作，宣布投入5,000萬元培育AI實戰人才。
2. 未來：設立聯合研發中心，將學生專題與產業實際需求結合，推動AI技術落地應用。

台灣怎麼看這件事？

這項產學合作對台灣的影響，絕對是深遠且正面的。首先，它為台灣「AI人才培育」樹立了新典範，強調實作與產業鏈結，而非僅限於學術研究。這能有效彌補半導體硬體優勢與AI軟體應用之間的鴻溝，讓台灣在全球AI供應鏈中不只扮演關鍵零組件提供者，更能成為AI解決方案的創新者。對於台灣學生而言，這意味著畢業後能有更多實務經驗，提高就業競爭力，也能在學習過程中及早釐清職涯方向。長遠來看，這類計畫也能吸引更多國際AI人才看見台灣的機會，進一步鞏固台灣在全球AI領域的戰略地位，實現「吸引全球人才來台」的目標。

編輯觀點

我們樂見台灣企業與學術界能有如此務實且大手筆的合作，這不僅是為AI人才荒注入強心針，更是台灣產業轉型升級的關鍵動能。然而，五千萬只是起點，能否持續擴大影響力，鼓勵更多企業參與，將是台灣能否真正建立起具備全球競爭力的AI生態圈的考驗。唯有更多元、更深入的產學合作模式，才能讓台灣的AI「軟實力」與「硬實力」並駕齊驅，在全球AI浪潮中穩居C位。

常見問題

什麼是「AI實戰人才」？

「AI實戰人才」是指不僅理解AI理論，更能將AI技術實際應用於解決真實世界問題的專業人士，具備從概念到落地的完整能力。

PSA集團在這項合作中扮演什麼角色？

PSA集團作為產業方，提供實際的場域、真實的問題與數據，並出資支持研究與人才培育，確保學生所學能直接符合產業需求。

這項合作對北科大學生有什麼好處？

學生能直接參與產業專案，累積寶貴實作經驗，提早接軌業界，畢業後具備即戰力，在AI就業市場上更具競爭力。

台灣目前的AI人才缺口有多大？

台灣的AI人才缺口持續擴大，尤其缺乏能將AI技術應用於製造、醫療等實體產業的跨領域人才，是目前產業轉型升級的主要挑戰。

還有哪些方式能吸引全球AI人才來台？

除了產學合作培育本土人才，台灣也需提供更具競爭力的薪資福利、友善的創業環境以及國際化的生活配套，才能吸引並留住全球頂尖AI人才。

名詞小教室

生成式AI（Generative AI）

就像一個會學習和創作的藝術家或作家，能從大量資料中學習模式，然後生成全新的文字、圖片、音樂或程式碼，例如ChatGPT就是一種生成式AI。

產學合作（Industry-Academia Collaboration）

學校與企業攜手合作，讓學術研究與產業需求更緊密結合，學生能提早接觸業界實際問題，企業也能從學校獲得創新技術與人才。